根据再就业公司 Challenger， Gray &; Christmas 的数据，上个月美国各地的裁员人数飙升至 153,000 多人，这是 22 年来裁员最严重的 10 月份。
雇主今年已宣布裁员 110 万人，这是自 2020 年 10 月以来最多的一次，当时大流行停工导致失业率飙升。
劳动力市场已经从”不雇不炒“ 环境——尽管招聘速度较慢，但员工仍享有工作保障——到公司正在削减成本和裁员，因为他们依靠人工智能来取代人类工人。
“10 月份的裁员速度远高于当月的平均水平，”工作场所专家兼 Challenger， Gray & Christmas 首席营收官安迪·挑战者 （Andy Challenger） 在一份声明中表示。
他补充说，“在大流行的招聘热潮之后，一些行业正在进行调整，但这是由于人工智能的采用、消费者和企业支出的疲软以及成本上升推动了勒紧裤腰带和招聘冻结。
美联储主席杰罗姆·鲍威尔 （Jerome Powell） 援引 对招聘速度较慢的担忧 在宣布 9 月和 10 月降息时。
劳工部的月度就业报告自 政府关门 从 10 月 1 日开始，这推迟了 9 月份的劳动力市场数据，并可能推迟 10 月份的报告。
其他指标，包括本周薪资处理商 ADP 的数据显示私人雇主的招聘低迷，表明就业市场比今年早些时候急剧降温。
“那些现在被解雇的人发现更难快速获得新职位，这可能会进一步放松劳动力市场，”挑战者补充道。
美国商业经济协会上个月预测，截至 8 月份，美国的失业率为 4.3%，将 2026年升至4.5%.